Stellenbeschreibung

Bereichstext:Kaufmännisches Immobilien-management

Kundenbetreuer:in (m/w/d) Kaufm. Immobilienmanagement in Kassel/Baunatal befristet bis 31.12.2026
Regionalverwaltung MitteTeilzeitmax. 25Befristete Anstellung

Über uns

Faire Arbeitsbedingungen am Bau schaffen, Urlaubsansprüche und Altersvorsorge für 1,8 Mio. Menschen sichern: SO gut KAnn das nur SOKA-BAU! Als Partner für Service und Vorsorge in der Bauwirtschaft stehen wir für eine sinnstiftende und wirtschaftlich stabile Arbeitswelt, die sich beständig weiter entwickelt. In einem offenen, fairen Miteinander begleiten Sie uns Schritt für Schritt auf dem Weg in die digitale Zukunft – und erleben Wertschätzung vom ersten Tag an.


Kundenbetreuer:in (m/w/d) Kaufm. Immobilienmanagement in Kassel/Baunatal befristet bis 31.12.2026
SO bringen Sie sich ein:
  • Beraten und Weiterhelfen: Sie vermieten unsere Objekte (keine Gewerberäume) und stehen unseren Kund:innen bei deren Anliegen mit Rat und Tat zur Seite.
  • Austausch und Nahbarkeit: Ihr Fokus ist der Kontakt zu unseren Kund:innen und unseren Hausmeister:innen. Mit Ihrer kommunikativen und freundlichen Art führen Sie erfolgreich Wohnungsbesichtigungen und Mietersprechstunden durch oder sprechen erforderliche Arbeiten vor Ort mit Ihren Teamkolleg:innen, insbesondere Hausmeister:innen, ab.
  • Koordination und Servicetätigkeiten: Sie sind eigenverantwortlich für den Postein- und -ausgang zuständig und haben diesen im Blick, erstellen Anschreiben und übernehmen die Datenpflege in unserem Mietverwaltungsprogramm.
  • Mahnwesen: Bei außergerichtlichen Mahnverfahren vergeben Sie entsprechende Aufträge an unsere Rechtsabteilung und kümmern sich – sofern erforderlich – um die Kündigung des Mietverhältnisses sowie um die Kautionsabrechnung.
     
SO starten Sie bei uns durch:
  • Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung in der Immobilienwirtschaft
  • Erste (1+) Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, gerne in der Immobilienwirtschaft
  • Sicheres Know-how in der Anwendung der erforderlichen IT-Systeme, insbesondere MS Office – gerne auch Wodis Sigma
  • Eine kundenorientierte und kommunikative Persönlichkeit, die sich nicht scheut, Verantwortung zu übernehmen
     
SO viel ist für Sie unter anderem drin:
  • Angemessen verdienen – mit 13 Monatsgehältern plus Urlaubsgeld und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge 
  • Die Balance halten – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Vertrauensarbeitszeit, Mobile Working, Betriebs-Kita und Eltern-Kind-Büro (am Standort Wiesbaden)
  • Vorwärtskommen – mit systematischen Weiterentwicklungsprogrammen 
  • Fit bleiben – mit unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement 
  • (Noch mehr) Gutes tun – Mitarbeitendenaktivitäten zum Schutz und Erhalt von Artenvielfalt und Biodiversität; mit sozialen Projekten, Freistellung für Ehrenämter 
  • Mobilität leben – mit Jobticket, Dienstfahrrädern und Elektro-Poolfahrzeugen 

SO ein gutes Angebot finden Sie nicht überall?

Das sehen wir genauso – und freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihren CV mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular – wir sind gespannt darauf, Sie kennen zulernen!

Sie haben Fragen?

Die beantworten wir Ihnen gerne! Melden Sie sich einfach telefonisch bei uns - die Ansprechpartner:innen finden Sie unter Karriere bei SOKA-BAU: Ihr Kontakt zu uns.
Vorab sind Sie unter www.sokabaukarriere.de​​​​​​​ schnell im Bilde.

Übrigens: SOKA-BAU schreibt Diversität groß. Unser wichtigstes Auswahlkriterium: Mensch und menschlich sein.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen.

SOKA-BAU

Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft
Zusatzversorgungskasse des Baugewerbes AG
HR Service Office I Wettinerstraße 7 I  65189 Wiesbaden

 

Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit den datenschutzrechtlichen Bestimmungen (DS-GVO u.a.). Nähere Informationen hierzu finden sie unter www.soka-bau.de.